2015年8月21日，由共青團(tuán)武漢市委舉辦的“全市非公企業(yè)團(tuán)組織示范點(diǎn)團(tuán)干部首次專題調(diào)訓(xùn)班”培訓(xùn)在市團(tuán)校和富士康武漢工業(yè)園舉行。參加此次培訓(xùn)的共計(jì)120余名團(tuán)干。武漢市團(tuán)校校長(zhǎng)李建平同志致歡迎詞，共青團(tuán)武漢市委副書記雷利軍同志對(duì)團(tuán)干們提出殷切的希望和切實(shí)的要求。
為期1天的短訓(xùn)，團(tuán)干們聆聽了武漢市團(tuán)校校委陳宏同志、武漢市團(tuán)校教師張作群同志分別作的《從團(tuán)章看共青團(tuán)重大理論問題》、《錘煉工作作風(fēng)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀團(tuán)干》專題講座；參觀了富士康武漢工業(yè)園——省級(jí)青年文明號(hào)海關(guān)協(xié)管大隊(duì)、HMD黨團(tuán)之家、市級(jí)青年文明號(hào)員工關(guān)愛中心及圖書館，最后在富士康武漢工業(yè)園C01報(bào)告廳進(jìn)行團(tuán)建工作交流與分享。
市團(tuán)校校委陳宏同志《從團(tuán)章看共青團(tuán)重大理論問題》的報(bào)告，重溫團(tuán)章團(tuán)史，以大量的史實(shí)闡述了“新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)各公司群團(tuán)工作的重要性和緊迫性；加強(qiáng)黨委對(duì)群團(tuán)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)”。 總結(jié)了各企業(yè)要堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建、加強(qiáng)基層建設(shè)與服務(wù)青年，加強(qiáng)群團(tuán)建設(shè)，發(fā)揮群團(tuán)優(yōu)勢(shì)。他強(qiáng)調(diào)：在新形勢(shì)下，各公司群團(tuán)工作只能加強(qiáng)，不能削弱；只能改進(jìn)提高，不能停滯不前。黨的十八大提出“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)，習(xí)近平總書記提出實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)，描繪了國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福的美好前景。實(shí)現(xiàn)我黨確定的宏偉目標(biāo)，根本上要靠全體人民的勞動(dòng)、創(chuàng)造、奉獻(xiàn)，必須加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作，更好組織動(dòng)員群眾、教育引導(dǎo)群眾、聯(lián)系服務(wù)群眾、維護(hù)群眾合法權(quán)益，充分發(fā)揮蘊(yùn)藏在人民群眾中的巨大創(chuàng)造力，凝聚起來實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中國(guó)夢(mèng)的磅礴力量。各級(jí)黨委要明確對(duì)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，健全組織制度，完善工作機(jī)制，從上到下形成強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)體系。
團(tuán)校教師張作群同志的《錘煉工作作風(fēng)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀團(tuán)干》報(bào)告介紹了做一名優(yōu)秀團(tuán)干必須具體的素質(zhì)和技能。作為一名團(tuán)干，要緊密結(jié)合自身職責(zé)，深入開展團(tuán)員知識(shí)競(jìng)賽、技能比武、工藝創(chuàng)新等活動(dòng)，動(dòng)員團(tuán)員立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，積極開展公司團(tuán)員的知識(shí)技能培訓(xùn)，提高團(tuán)員能力、素質(zhì)。大力宣傳文明理念，廣泛發(fā)動(dòng)團(tuán)員，共建和諧中聯(lián)。
富士康武漢工業(yè)園參觀的交流和分享，揭示了團(tuán)委工作只有融入到企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，價(jià)值創(chuàng)造中，融入到員工的成長(zhǎng)發(fā)展中才能煥發(fā)更強(qiáng)大的生命力。團(tuán)干要深入基層，了解群團(tuán)的需要和特長(zhǎng)，關(guān)心群團(tuán)的工作和生活，讓群團(tuán)對(duì)公司有歸屬感、幸福感、責(zé)任感，讓群團(tuán)與公司同發(fā)展、共進(jìn)步。
奮斗的青春最美麗。下一步團(tuán)委工作必須堅(jiān)持以公司核心價(jià)值觀為核心，以企業(yè)中心工作為主線，與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新。通過嚴(yán)格的制度，柔性的管理，有計(jì)劃有組織的建設(shè)公司青團(tuán)隊(duì)伍，讓團(tuán)組織與企業(yè)共同成長(zhǎng)。
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